Amazon планирует заменить 600 000 работников работами
- Фото:
- Bloomberg
Amazon готовится к величайшей трансформации своей рабочей силы за всю историю. Компания планирует автоматизировать до 75% операций и заменить более 600 тысяч работников в США работами к 2033 году.
Руководство Amazon считает, что компания стоит «на пороге нового этапа» — перехода от массового найма людей к масштабной роботизации складов и логистики.
По прогнозам автоматизационной команды Amazon, к 2027 году компания избежит найма около 160 тысяч новых сотрудников, что позволит сэкономить около 30 центов на каждом доставленном товаре.
В долгосрочной перспективе к 2033 году это означает, что Amazon сможет удвоить объемы продаж без увеличения штата, сократив потребность более чем в 600 тыс. рабочих мест.
Компания планирует модернизировать еще около 40 объектов в США по этой модели до конца 2027 года.
Официально в компании отрицают, что эти планы означают сокращение персонала. Представители Amazon заявили, что автоматизация поможет создать новые технические профессии — например, робототехников и инженеров.
Первый крупный шаг Amazon в направлении роботизированной автоматизации начался в 2012 году, когда компания заплатила 775 миллионов долларов за покупку производителя робототехники Kiva. Это приобретение изменило деятельность Amazon. Сотрудники больше не ходили километры по складу. Работы, похожие на большие хоккейные шайбы, перемещали товары сотрудникам.