Законодательство ЕС может сократить поток сезонных рабочих из Украины в Польшу
Запланированные мероприятия Европейской комиссии задевают интересы производителей овощей и фруктов стран ЕС и могут в будущем привести к значительному сокращению сезонных рабочих из Украины в Польшу, считает Mирослав Малишевский, президент садоводов республики Польша.
Данные бюро по трудоустройству показывают, что 200 тыс. украинцев сезонно работают в Польше каждый год. Из них 150 тыс. находят работу в сельскохозяйственном секторе, а в 2014 году их число может увеличиться до 200 тыс. человек.
- В Польше существуют очень благоприятные правила для найма на работу граждан Украины. Стоит отметить, что введенное несколько лет назад особое правовое положение, позволяющее трудоустраивать рабочую силу с Украины, внесло значительный вклад в развитие садоводства, а также увеличение урожайности фруктов и овощей в Польше. Благодаря использованию сезонных рабочих из Украины, в Польше увеличили посевные плантации и вырастили новые сорта с/х культур. Через более низкие, чем в Западной Европе, ставки для работников (до 4 евро/час), Польша может эффективно конкурировать на фруктово-овощном рынке - прокомментировал Мирослав Малишевский.
Как известно, Европейская комиссия рассматривает возможность введения безвизового режима для украинцев по всей территории ЕС. Не ясно точно, когда это произойдет, но предположительно в ближайшие месяцы. "Это означает, что граждане Украины смогут путешествовать по Европе без виз, а не работать на законных основаниях. Видимо, это создаст возможность сделать их работу нелегальной", - добавил г-н Малишевский.
Как отмечалось выше, для граждан Украины есть множество преимуществ от работы в Польше. В основном это отсутствие языкового барьера и культурная близость, низкая стоимость проезда, но главное - работа на законных основаниях. Напомним, что наемный работник из Украины должен иметь действительное разрешение на работу в Польше, зарегистрированное в бюро по трудоустройству, и подписанный трудовой контракт. Ни одна другая страна в ЕС не имеет таких процедур и специальных правил по трудоустройству граждан из стран Восточной Европы, - передает portalspozywczy.pl.
Тем не менее эта ситуация вскоре может измениться.
– Уже сейчас наблюдаются попытки отмены польских национальных законов и замены их директивой ЕС о занятости сезонных рабочих. Лоббируют их не только ассоциации производителей из стран Западной Европы, которые «ревностно» наблюдают за результатами занятости украинцев в польском сельском хозяйстве, но и представители других отраслей, которые борются с нехваткой рабочих рук (например, строительного сектора). Совместно с директивой хотят ввести единые правила о рабочем времени и минимальной заработной платой. Стоит отметить, что нынешние ставки для сезонных работ в сельском хозяйстве в странах Западной Европы составляют 7-10 евро/час, в то время как в Польше - 1,5-2 евро/час – подводит итог М. Малишевский.