Современные технологии автоматизируют миллионы рабочих мест
35% рабочих мест, где задействованы 10,8 миллиона человек могут в ближайшие 10-20 лет покинуть британский рынок труда благодаря современным IТ-технологиям, оцифровке и робототехнике - говорится в совместном докладе компании Deloitte и Оксфордского университета.
В первую очередь, речь идет о работе канцелярской и административной отраслей, торговле, а также строительной, горнодобывающей, энергетической и обрабатывающей промышленности.
Относительно безопасными рабочими местами являются те, которые требуют творческого подхода, знаний и мышления, которые не могут быть механизированы. К ним относятся машиностроение, сектор информатики и оцифровки, исследования и т.д. Их роль будет заключаться в разработке технологий и услуг, способных взять на себя часть работы людей.
Стремительному развитию технологий и оцифровке противостоят также профессии, требующие навыков в межличностных отношениях, например, в менеджменте, средствах массовой информации, юриспруденции, здравоохранении, финансовых услугах, и те, которые имеют потребность в художественном таланте.
«Достижения в области технологий представляют опасность создания социального подкласса низкоквалифицированной рабочей силы, чья работа будет автоматизирована», - пишется в докладе. Работодатели, правительство и система образования должна принять меры для решения этих долгосрочных тенденций – говорится в отчете.
Безоблачное будущее на рынке труда имеют работники, знакомые с компьютерной наукой, способные управлять командой людей, творческие, предприимчивые и имеющие практические навыки в разрешении проблем, то есть со способностями, которые не заменит развитие технологий.
Активными на рынке труда Великобритании являются 30,76 миллиона человек. В ходе исследования было выявлено, что в Лондоне с 2001 года темпы сокращения рабочих мест, в основном низкой и средней квалификации оцениваются в 2-3%, хотя потери компенсируются созданием квалифицированных рабочих мест и развитием новых отраслей промышленности.
Соавтор доклада Ангус Ноулз-Катлер оценивает, что в ближайшие семь лет в британском мегаполисе появится 300 тысяч новых квалифицированных рабочих мест. В рейтинге крупнейших городов мира число высококвалифицированных работников в Лондоне составляет 1,5 миллиона против 1,12 миллиона в Нью-Йорке.